安定した収入を得る会社員と、副業として収入を得ていくフリーランスの両立は、魅力的に感じますよね。
しかし、法的な条件や手続きの不明確さ、効果的な時間管理が難しいという課題もあります。
この記事では、会社員とフリーランスとの掛け持ちをする現実性や具体的な働き方、メリット・デメリット、注意点などを紹介していきます。
また、両者の両立を考えている人から寄せられている質問もまとめました。記事を読むことで、両立させていく具体性を持てること間違いなしです。
会社員とフリーランスの掛け持ちは可能？
会社員とフリーランスの掛け持ちは、基本的には可能と考えて問題ありません。
テクノロジーの発展やリモートワーク・フレックスタイム制が多くの企業に導入された現代では、現実的であると言えます。
しかし、2つの両立には、注意すべき点がいくつか存在します。
- 会社で副業が許可されているか
- 税務上の観点から自己申告もしなくてはいけない
この2点を見落としてしまうと、後になって自分で自分の首を占めることになり兼ねません。
現実的であるとは思いつつも、注意すべき点もしっかりと押さえた上で、検討するようにしていきましょう。
SNSの副業について知りたい人は、「SNSマーケティングの副業で高収入を得るコツとは？主な仕事内容とメリット・デメリットを解説」の記事も読んでみてくださいね。
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会社員とフリーランスを掛け持ちする際の手続き
会社員とフリーランスの掛け持ちをする際には、次の3つの手続きを忘れないようにしましょう。
- 開業届の提出
- 業務委託案件の受注
- 確定申告の実施
3つの手続きをしっかりと押さえていってください。
手順（1）開業届の提出
フリーランスとして働き始める際には、税務署へ開業届を提出する必要があります。
開業届とは、自らのビジネスや仕事を始めたことを国の税務機関に正式に報告する文書のことです。
開業届の提出は、自身の事業が法律に則り、適切に国に管理されるための最初のステップとなります。
手続きを行うことで、フリーランスとしての収入に対して税金を納める義務があることを宣言し、税務署から正式な事業として認められます。
そして、税金の計算や支払いを管理する体制を整えていくことになります。
開業届は、仕事を始めた日から数えて1ヶ月以内に提出する必要があります。
期限を守って提出することは、後々の税金の計算で不利益を受けないためにも忘れないうちにやっておきましょう。
提出が遅れると、罰金が課されることもあるため、注意が必要です。
提出方法については、通常、最寄りの税務署に直接行って行うか、郵送で送ることができます。
必要な書類は税務署のウェブサイトで確認するか、直接税務署で尋ねられる仕組みになっています。
提出する際には、あなたの個人情報のほか、事業の種類や収入見込み、事業の所在地など、事業に関する具体的な情報の記載が求められます。
この手続きを済ませることによって、フリーランスとして正式に事業を行っていることを証明し、税務上の義務を果たす準備が整います。また、税務署に届け出ることで、将来的に必要となる確定申告などの手続きに関する情報や指導を受けることもできるようになり、自分の事業をスムーズに、法的な問題もなく運営していくための基盤を作れるようになります。
フリーランスとして活動を開始するにあたって、この開業届の提出は非常に重要なので、忘れずに行うようにしましょう。
手順（2）業務委託案件の受注
フリーランスとして仕事を始めるには、働く内容についての合意書、すなわち業務委託契約を顧客と取り交わす必要があります。
この契約書には、あなたが行う仕事の範囲や内容、仕事を終えるべき期限、そしてその仕事に対して受け取る報酬額と支払い条件などが明記されることが一般的です。
契約を結ぶ際は、仕事の内容や条件について、顧客との確かな合意を得た後、細部に至るまで書面に残すことが重要です。
これは、後々の誤解を避け、自身の権利を守るうえで不可欠です。
また、顧客との間に信頼を築くためにも、透明性の高い契約書を用意することが成功の鍵となります。
信頼関係があれば、顧客は仕事を任せやすくなり、安心して仕事を進められるでしょう。
また契約書は、仕事の進行中に生じるかもしれないさまざまな状況に対応できるようにするためにも役立ちます。
例えば、仕事の範囲が曖昧であったり、納期が不明確であると、期待と異なる成果につながりかねません。
正確な契約書があれば、そうした問題を未然に防いで行けますよね。
フリーランスとして安定した収入を得るためには、こうした契約を丁寧に作成し、それに従って仕事をこなすことが不可欠です。
そのためには、法律的な知識やビジネスにおけるコミュニケーションスキルも磨くことが望まれます。
契約書作成の際に不明点があれば専門家の助言を求めることも一つの手です。
フリーランスとして働く自由とともに、その責任を理解し、確実な仕事ぶりを心がけることが大切です。
フリーランスの広報に関する詳しい情報は、「フリーランスの広報・PR担当者として独立するには？副業にもおすすめな業務委託の探し方」の記事でも解説しています。
手順（3）確定申告の実施
フリーランスとして仕事をしている人は、毎年一定の時期になると、収入に関する報告を国に提出する必要があります。
これを確定申告といい、一年間に得た収入の合計と、その収入にかかる税金を計算して報告する作業です。
もし自分で会社に勤めていると同時にフリーランスの仕事もしている場合は、その両方の収入を合わせて申告しなければなりません。
税金は、この申告を基に計算され、その後、所得税や住民税として納める金額が決まります。
税金についての専門知識がない場合、計算が複雑であったり、どのように申告すればいいのかわからないときは、税理士に相談することが一つの解決策です。
税理士は税に関する専門家で、適切なアドバイスや計算の支援をしてくれます。
これらの手続きは複雑で大変なこともありますが、正しく行うことで、正社員としての収入に加えて、フリーランスとして得た収入もしっかりと申告し、税金を納めることができます。
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会社員とフリーランスを掛け持ちする場合の働き方
会社員とフリーランスを掛け持ちを成功させるためには、3つのポイントが鍵になります。
- スポットでの案件受注方法
- 休日や隙間時間の有効活用
- 集中作業のための時間確保
1つずつ目を通して、押さえていきましょう。
スポットでの案件受注方法
兼業フリーランスとして働くには、スポット案件という仕事の受注が適していると言えます。
スポット案件とは、一回きりの仕事や特定のプロジェクトに関連した仕事で、短期間で終わらせることができる業務を意味します。
このような仕事形態は、既に他に本業を持っている人々にとって、追加の収入源を得るためには効果的な方法であります。
そのため、このような仕事を見つけるには、自分の業務を開示できるオンラインプラットフォームや、同業者が集まる集会に出席することが有効です。
案件をこなし、実績を積み上げることで、将来の顧客に対して信頼性を示すことができます。
信頼と実績があれば、新しい仕事も貰いやすくなったり、継続的な案件受注も可能になるでしょう。
また、自分の過去の仕事を見せることができるポートフォリオを整え、自分の専門分野やスキルを明確に示すことで、自分の能力に合った仕事が見つかりやすくなります。
スポット案件を受注するために、自身の仕事に対する熱意やスキルをアピールし、顧客に期待されるような売り込みを積極的に行っていきましょう。
休日やスキマ時間の活用法
会社員とフリーランスの掛け持ちには、時間を有効活用することも大切です。
平日の勤務時間が終わった後や、休日を使った業務への取り組みが、まさに時間の有効活用と言えますよね。
また、毎日の通勤時間やお昼休みを利用して、メールでの対応や顧客との話し合いなど、スムーズに終わらせられるような業務も消化しやすく感じるでしょう。
フリーランス業務のための時間を整理することで、会社員としての責務を果たしつつ、フリーランスとしての仕事も成功させることができます。
独立して働くことは自由度が高い反面、自分で時間管理をしっかりと行う必要があるため、このような効果的な時間の使い方を身につけることは、仕事の質と生活のバランスを保つためにも役立ちます。
それぞれの時間をどのように使うかを予め計画し、実行に移すことが、充実した仕事生活を送る上での鍵になるでしょう。
集中作業のための時間確保方法
集中力を必要とする仕事をこなすためには、周りの環境を整え、十分な時間を確保することが重要です。
特に、会社員として働きながらフリーランスの仕事もしている人は、そのバランスを上手にとりながら、集中力を要する作業のための時間を作る必要があります。
例えば、朝早くに起きたり、家族が寝静まった夜の静かな時間を使うと良いでしょう。
このような時間は、日中の仕事や家庭の空間から解放されており、効果的な作業が期待できます。
計画を立てる際には、これらの時間をいかにして最大限に活用できるかを考え、それに従って行動しましょう。
また、家族や同僚には、その時間帯があなたの作業時間であることを前もって知らせておくことで、仕事にも支障をきたす可能性も低くなるでしょう。
計画性と自己管理は、仕事と私生活の両立には欠かせない要素です。
自分の生活のリズムや、仕事の性質をよく理解して、それに合ったスケジュールを作ることで、会社員としてもフリーランスとしても、成功するための道を築くことができます。
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会社員とフリーランスを掛け持ちするメリット
会社員としての安定した職を持ちつつ、フリーランスとしての仕事を掛け持ちすることは、経済的、個人的なスキルアップの両面にわたって多くのメリットがあります。
- 社会保険受給と収入増の両立
- スキルの拡張と業務範囲の拡大
- 柔軟な時間管理と効果的なリソース活用
- 様々な働き方の改善
- 独立への一歩としての掛け持ち
順番に紹介していきます。
メリット（1）社会保険受給と収入増の両立
会社に勤めていると、健康保険や年金保険、失業時に備えた雇用保険などの社会保障を受け取れる状態になっています。病気やけがをしたとき、年を取って働けなくなったとき、仕事を失ったときに経済的な支援を得るための制度になりますね。
一方で、会社員の仕事だけに頼らず、フリーランスとしても活動することで、収入を増やすことができます。
このようにして、会社員として得られる固定収入に加えて、フリーランスの仕事から得られる追加の収入を合わせることにより、より経済的な安全を確保することが可能になります。
この「二重の収入構造」は、経済的な安定をもたらすだけでなく、もしもの時の備えとしても機能します。
例えば、会社員としての収入が途絶えた場合でも、フリーランスとしての収入があれば、生計を立てる上で大きな助けになるでしょう。
また、フリーランスの仕事によって新しいスキルを磨いたり、さらには新たなビジネスチャンスを探求したりすることもできます。
このような働き方は、自分の可能性を広げ、職業的成長を促す良い機会にもなりますね。
また、将来起こりうる病気や経済的な変動にも、二つの収入源があれば強い耐性を持つことができます。
会社員としての職を失うリスクに備えて、フリーランスの収入が支えとなり、そこからの計画も柔軟に立てられるようになるわけです。
メリット（2）スキルの拡張と業務範囲の拡大
フリーランスとしての仕事は、新しい技能や知識を学び、仕事の範囲を広げる大きなチャンスを掴むことになります。
会社員としての日常業務では触れることのない様々な分野の作業や、異なる業界のプロジェクトに関わることで、通常の職場では得られない貴重な経験を積むことができます。
例えば、異なる業種のクライアントと直接取引を行い、その過程で市場の需要を理解するやり方や、特定の技術を要する仕事を手がけることがあります。
こうした過程は、自己の専門性を深めるだけでなく、新しい領域へと業務範囲を拡大する手助けにもなります。
仕事を通じて新しい知識を吸収し、実践的なスキルを磨くことで、あなたの専門性はさらに磨かれ、働き手としての市場価値が向上します。
これは、将来的により良い職業機会を求める際や、仕事の交渉をする上で大きな利点となります。
最終的に、フリーランスとして獲得したこれらのスキルと経験は、自分の職業生活を豊かにし、自分の仕事に対する熱意と才能を更に発展させることができるでしょう。
ゆえに、将来的にはより広い選択肢を持つことができ、仕事の満足度を高めることが期待できます。
フリーランスとしての活動は、キャリアの成長にとって重要な役割を果たすものです。
「フリーランスのPMOで仕事を獲得するコツは？個人事業主や副業にもおすすめのリモート案件の探し方や単価の上げ方を紹介」の記事では、フリーランスのPMOに関する内容を解説しています。
メリット（3）柔軟な時間管理と効果的なリソース活用
フリーランスの大きな魅力の一つは、時間や場所に縛られずに仕事をする自由があることです。
自分の好きな時に好きな場所で仕事ができ、働く人にとって自由度が高く感じられるでしょう。
たとえば、朝が得意な人は早起きして仕事をし、夜の静けさを好む人は夜遅くまで作業することができます。
また、自宅で仕事をすることも、カフェや図書館、あるいは旅行中でさえも、インターネットがあれば仕事ができるわけです。
仕事に充てる時間も場所も自由になることで、自分の趣味や家族など、プライベートに充てる時間も好きに選べるようになりますね。
メリット（4）様々な働き方の体験
会社員として働きながらフリーランスの仕事もすることは、さまざまな仕事の仕方を理解し、自分に合った働き方を見つけるのに役立ちます。
会社員として働くことで安定した収入と社会保障が確保できる利点がありますが、一方で組織のルールに従い、決められた時間に出勤することが一般的ですよね。
しかし、前述の通り、フリーランスは、自分で仕事の量や時間を決められるため、より自由度が高いといえます。
だからこそ、自分の時間をどのように管理するか、仕事とプライベートのどちらを優先するか、といったワークライフバランスについても、実際にやりながら組めるようになってくるのです。
週末や夜間にフリーランスの仕事をすることで、日中は会社員としての責任を全うし、自由な時間を使って副業を行うなど、時間の使い方を工夫することもできます。
会社員とフリーランスの両方の利点を享受することは、自分にとっての最適な働き方を見つける上での重要な手掛かりとなります。
また、これは自分の能力を発揮し、キャリアを拡張するための試みとしても価値があります。
自分の好きなことを仕事にすることで、仕事の満足度を高めることができるでしょう。
この経験は、仕事と生活のバランスをとる上で、何が大切かを考える良い機会に巡り合えるでしょう。
メリット（5）独立への一歩としての掛け持ち
フリーランスとして将来的に独立を目指す人々は、しばしば、会社員としての仕事を保ちながらその夢に向かって努力しています。
会社員としての仕事を続けることで得られる定期的な収入は、生計を立てる上での安心感が自然と感じられますよね。
この安定した基盤の上で、フリーランスの活動を通じて、独立に必要な様々なスキルや知識、顧客ベースを構築する経験を積みます。
リスクを抑えつつ、独立後の事業が成功するためにはどのような準備が必要か、どんな仕事に需要があるかなど、実際の市場での経験を通じて学ぶことができます。
二つの働き方を組み合わせながら、フリーランスの資質を吸収することで、より多くの成功への可能性も広がっていくものです。
販路拡大に繋がれば、そこまでの下積みが実るようになり、独立も夢ではないようになるでしょう。
フリーランスを目指す人にとって、この働き方はキャリアの成長に役立つだけでなく、個人的な満足感や幸福感を得るための選択肢としても魅力的に感じますよね。
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会社員とフリーランスの掛け持ちによるデメリット
会社員とフリーランスの両立には、収入増加やスキル向上など多くのメリットがありますが、同時に考慮すべきデメリットも存在します。
- ライフワークバランスが崩壊する
- 事務作業の増加
- 本業退職後に失業保険が受け取れない可能性がある
3つのデメリットにしっかりと目を通し、対策を立てていくようにしましょう。
デメリット（1）ライフワークバランスが崩壊する
１つめのデメリットは、ライフワークバランスが崩壊する可能性が潜んでいるということです。
会社員としてもフリーランスとしても働く仕事スタイルは、仕事の負担を適切に管理し、個人の時間を大切にすることで、健康と幸福を維持する必要があります。
しかし、そこで、大切な家族との時間や趣味の時間が減ってしまったり、十分な休息を取れずに疲れが溜まることもあるでしょう。
この状況が続くと、心と体の疲労が蓄積し、ストレスが増えてしまいます。
ストレスは睡眠不足や集中力の低下、さらには心に負担をかけることもあり、これらはすべて健康に悪影響を及ぼす可能性があります。
長期的に見て、過度のストレスは様々な病気の原因になることも知られています。
ですから、掛け持ちをしている人々は、仕事と私生活のバランスを上手くとるために計画的なスケジューリングをすることが大切です。
例えば、仕事の優先順位をつけたり、期限の管理を徹底したりして、仕事の効率を上げる工夫が求められます。
また、短い休憩をこまめに取る、運動や趣味の時間を確保する、十分な睡眠を取るといった、自己のケアにも注意を払うことが重要です。
掛け持ちの働き方を選択する際には、自身の限界を理解し、無理のない範囲で仕事を受けるように心掛け、ストレスを感じたら適切な対処をするようにしていきましょう。
自己管理をすることで、仕事もプライベートも充実させ、バランスの取れた生活を送ることができるでしょう。
デメリット（2）事務作業の増加
デメリットの2つ目は、事務作業の増加です。
フリーランスとして活動する場合、様々な事務作業が発生し、これらをこなすには時間と適切な知識を要します。
まず、事業を始める際には、税務署に対して開業届を出す必要があります。
これによって、発生するのが、確定申告をする際になくてはならない請求書です。
請求書の作成は、提供したサービスや商品の対価をクライアントに請求するためのもので、金額、支払い条件、提供したサービスの内容などを明記しなければいけません。
さらに、クライアントとの契約管理もフリーランスの重要な仕事の一つです。
契約書には、仕事の範囲、納期、報酬などの詳細を記載し、双方の合意のもとで案件を進めていくことが定められています。
この文書が無ければ、顧客との行き違いを生んでしまい、契約が切れてしまいかねません。
また、これらの事務作業は、しばしば時間を大量に消費するものであり、事務作業に慣れていない場合や、適切な知識がない場合には特に大きな負担になることがあります。
そのため、効率よく作業を進めるためには、事務作業のスキルを向上させるか、必要に応じて専門家の助けを借りるなどしてみるといいでしょう。
デメリット（3）本業退職後に失業保険を受けられない可能性がある
会社員を辞めるという大きな決断をしたとき、通常、失業保険を受け取ることができるという安心感があります。
失業保険は、仕事を失った際の一時的な経済的支援で、新しい職を探す間の生活を助けてくれます。
ただし、もし会社員として働きながら副業でフリーランスの仕事をしていた場合、副業の収入があると失業保険の支給条件に影響を与え、受け取れないか、または受け取る金額が減少する可能性があります。
これによって、会社を辞めた後の経済的な保護が弱まる恐れがあるのです。
フリーランスの仕事を本業にしていく場合や、副業として続けていく場合には、この点をしっかり理解しておく必要があります。
その上で、フリーランスの仕事を始める前に、経済的な計画を立て、退職後も安定した収入を確保できるようにすることが大切です。
また、失業保険を含む各種の社会保障のルールをよく調べ、自分の状況にどのように適用されるかを知っておくことが重要です。
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会社員とフリーランスを掛け持ちする際の注意点
会社員とフリーランスを掛け持ちする際には、いくつかの注意点があります。
以下3つのポイントを押さえることで、法的な問題の回避や個人の健康を守りつつ、二つの職務を円滑にこなせるようになります。
- 勤務時間の規則遵守の確認
- スケジュールと自己の健康管理の徹底
- 情報保護と利益相反の回避
1つずつ紹介していきます。
勤務先の規則遵守の確認
副業を始めようと思ったとき、まず始めにするべきことは、現在の職場のルールを確認することです。
副業をするにあたって、勤めている会社の就業規則にどのような決まりがあるのかを把握する必要があります。
多くの会社では、従業員が他の仕事を持つことについてのルールを設けており、その中には副業を始める前に会社に申告し、許可を得る必要がある場合もあります。
副業が許されているかどうか、またどのような条件で許されているのかを理解することが大切です。
もしこのような規則があるにも関わらず、それを守らずに副業を始めてしまうと、その行為が原因で職を失うことや、職場での懲戒を受けることがあります。
これは、副業が職務に影響を与えると会社が判断したり、会社の利益に反すると見なされたりする場合に起こり得ます。
したがって、副業を考えている場合は、自分の働いている企業の方針をしっかりと調べ、必要な手続きを踏むことが重要です。
副業に関する規則が曖昧な場合や、明文化されていない場合には、人事部門や上司に直接尋ねることが賢明です。
事前に正しい手続きを踏むことで、副業による不必要なトラブルを避け、安心して仕事を続けることができます。
自分の職業生活と副業のバランスを上手くとりながら、どちらの仕事も充実させることができるでしょう。
広告運用の副業に関する詳しい情報は、「広告運用の副業とは？業務委託で稼ぐ方法と案件獲得のコツを紹介！」の記事でも解説しています。
スケジュールと自己の健康管理の徹底
掛け持ちで働く際には、一つの仕事だけでなく、複数の職務に対して責任を持つことになります。
そのため、仕事のスケジュールを慎重に管理し、それぞれの職務の要求を満たしながらも、プライベートな時間や休息の時間を確保することが不可欠です。
このバランスを取ることは、体と心の健康を守る上で大切なことであり、ストレスや疲労の蓄積を防ぐのに役立ちます。
掛け持ちの仕事をすることのストレスやプレッシャーを理解し、自分に合ったペースで働くことができれば、仕事もプライベートも楽しむことができるでしょう。
最終的には、掛け持ちの働き方が自分の生活にプラスになるように、仕事の計画を立て、健康を第一に考えることが肝心です。
情報保護と利益相反の回避
会社員とフリーランスを掛け持ちする際には、会社の情報を守ることは非常に重要です。
仕事で扱う情報の中には、企業の秘密や機密となるものが含まれている場合があり、これらの情報を守るために慎重な対応が求められます。
機密情報を外部に漏らすことなく、勤務先の規則や法律を守るようにしなければなりません。
また、フリーランスの仕事が勤務先の利益に反するような場合、その仕事を避けることが賢明です。
たとえば、勤務先と競合するような仕事をフリーランスで行うことは、利益相反の問題を引き起こすことがあります。
さらに、会社のパソコンやソフトウェアなどのリソースを私的に使うことは、法的な問題のみならず、倫理的にも問題がある行為です。
これらの行為は、職場での信頼を失う原因になるだけでなく、場合によっては解雇や法的措置を取られるリスクがあるので避けなければなりません。
このような点を踏まえて、会社員としてもフリーランスとしても成功するには、両方の仕事に対して責任を持ち、誠意ある言動と行動を心がけていきましょう。
それこそが、相互に信頼関係を構築しながら、仕事を進めて社会を豊かにしていく架け橋となるのですからね。
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フリーランスとの掛け持ちが会社にばれるケースとは？
フリーランスとして副業を行う会社員は、勤務先に知られずに活動を続けたいと考えるかもしれませんが、副業が会社に露見する可能性が0であるとは言い切れません。
防ぐためには、副業が発覚する可能性のある状況を知り、予防策を講じることが重要です。
- 住民税の金額が高くなることで副業がバレる
- 同僚からの噂や話題になって副業がバレる
以上の2点を、心構えておきましょう。
Webマーケティングの副業について知りたい人は、「Webマーケティングの副業は稼げる？案件への応募・仕事の始め方や未経験からの可能性を紹介」の記事も読んでみてくださいね。
住民税の金額が高くなることで副業がバレる
フリーランスとして働く場合、その収入に関する申告は自分自身で行う必要があります。
これは、会社勤めをしている人が給与から天引きされる税金とは異なり、フリーランスの仕事から得た収入に対する税金を自分で計算して、税務署に報告し、納税するという意味です。
得た収入が多ければ、それだけ多くの税金を支払う必要があります。
住民税はその人の収入に基づいて計算される税金で、通常は居住している市町村に対して前年の収入に基づいて納められます。
会社員の場合、住民税は給与から直接引かれることが多く、これを「源泉徴収」と言います。
フリーランスの収入が増えると、その分、翌年の住民税が増加し、その増加は給与明細を通じて勤務先に知られることになります。
もし勤務先が副業を禁止している場合や、許可が必要な場合には、住民税の増加をきっかけに勤務先が副業をしていることを疑うことがあります。
したがって、副業をする際には勤務先の就業規則をよく確認し、必要に応じて許可を得るか、どのように副業について対応するかを検討する必要があります。
税金の申告や支払いは、自分の責任において正確に行うことが求められ、これを怠ると罰金や追徴税が課される可能性もあります。
フリーランスとしての収入と税金の申告には正直であるべきで、法的な問題や勤務先とのトラブルを避けるためにも、十分な注意を払うことが重要です。
同僚からの噂や話題になって副業がバレる
職場では、日々の業務に関連する会話の中で、自然と個人の生活や趣味について話すことがよくあります。
この交流は職場の雰囲気を良くする一方で、あなたの副業に関する情報が同僚に知られるきっかけにもなり得ます。
もしフリーランスとしての活動が目立つ成果を上げたり、何らかの形で公に知られたりすると、その話題が同僚の間で広がることが予想されます。
それが原因で、副業が勤務先に不都合をもたらすこともあるかもしれません。
多くの会社には副業に関するポリシーがあり、許可を得る必要があることも少なくありません。副業が発覚した場合の影響を考え、仕事に関するプライベートな情報は他人に話さない、または控えめにすることが望ましいです。
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副業フリーランスに関するよくある質問
フリーランスの副業に踏み出す際には、税務に関する知識が必須です。以下は、副業を始める際に多くのフリーランスが抱える疑問とそれぞれの応えをまとめました。
- フリーランス収入は何所得になる？
- 確定申告をしなかったらどうなる？
- 赤字になってしまったら？
1つずつ見ていきましょう。
フリーランス収入は何所得になる？
フリーランスとして得た収入にかかる税金は、「事業所得」と「雑所得」という二つのカテゴリーのどちらかに分類されます。
どちらのカテゴリーに分類されるかは、フリーランスの活動の性質によって決まります。
具体的には、定期的で継続的な活動をしており、それが一定の規模や組織性を持つ独立した事業とみなされる場合、収入は「事業所得」として申告します。
これには専門的な職業やフリーランスによる継続的なサービス提供が含まれることが多いです。
一方で、「雑所得」は、通常、継続性や自立性を欠くような単発の仕事や偶発的な活動からの収入のことを指します。
例えば、一度だけのフリーランスの仕事や、たまに行うアルバイトなどから得た収入が該当します。
自分のフリーランスとしての収入がどのカテゴリーに当てはまるかを正確に理解し、適切に申告するためには税法に関する知識が必要です。
税法を理解することで、必要な書類を正しく準備し、適切な期間内に申告を行うことができ、税金を正確に計算し支払うことが可能になります。
不明な点がある場合は税理士などの専門家に相談すると良いでしょう。
フリーランスとして正しく税務申告を行うことは、法的な問題を避け、安心して事業を続けるためにも大切なことです。
確定申告をしなかったらどうなる？
確定申告を怠ると、税務署によって後から追加で税金を支払わなければならない「追徴税」を請求される可能性があります。
追徴税は、本来納めるべきだった税金に加えて、支払いが遅れた分の罰金や延滞税が含まれることがあります。
このように追加の費用が発生するため、確定申告は期限内に正確に行うことがとても大切です。
申告を忘れたり、故意に避けたりすると、税務署からのペナルティが厳しくなることが予想されます。
そのため、毎年の申告期限をしっかりと確認し、申告書の作成に必要な情報を集め、計算を行い、期限までに提出するようにしましょう。
もし申告に不安がある場合は、税務の専門家に相談することをお勧めします。
赤字になってしまったら？
フリーランスとして副業をしている際に赤字が出た場合、その損失を将来の利益と相殺することが許されていることがあります。
これを「損益通算」と呼びます。
具体的には、フリーランスの活動で生じた損失を、他の収入源からの所得と合算して、総所得を減らすことができるというものです。
この方法により、将来の税金の負担を減らすことができるのです。
損益通算を利用するためには、赤字が生じたことの正確な記録を保持しておく必要があります。
収入と支出のすべてを詳細に文書化し、必要な領収書や書類を整理しておくことが含まれます。
正確な記録は、税務申告の際に、どの金額を所得から差し引けるかを明確にし、税務署に対してその赤字を証明するために必要となります。
また、赤字の所得を他の所得と相殺することができるかどうかは、一定の条件によります。たとえば、副業としてのフリーランスの仕事が本業とは全く異なる場合や、赤字が一時的なものであるか、継続的なものであるかによって、相殺できる範囲が異なることがあります。
損益通算について、1人では処理がしきれないと感じた場合には、こちらも税理士に相談してみるとよいでしょう。
専門家の助けを借りることも、フリーランス事業を成功させる上では、正しい手段であるわけですからね。
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まとめ
この記事では、会社員とフリーランスの掛け持ちができるのかについてまとめました。
会社員として働きながらフリーランスの仕事を掛け持ちすることは、適切な手続きを踏むことで実現させられます。
開業届の提出、業務委託契約の締結、そして確定申告を通じて、法的な義務を果たしていきましょう。
掛け持ちをする際には、スポット案件の受注、休日や隙間時間の有効活用、集中作業のための時間の確保が重要になります。
会社員とフリーランスの掛け持ちを実現させたいと思うのであれば、Marketing Pieceが力になってみせます。
私たちは、マーケティングの専門家に特化し、短期間のプロジェクトから継続的な仕事まで、あなたのスキルと野心にマッチした多種多様な案件を紹介しています。
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